Новые форматы ответственности: некоторые изменения в Трудовой кодекс
Через 2 месяца вступят в силу изменения в КоАП, усиливающие действующие и вводящие новые нормы об ответственности по трудовым и гражданско-правовым отношениям с физлицами.
Обратим внимание на две новации.
Статья 10.12. Нарушение законодательства о труде
- Выплата заработной платы руководителю организации в сумме, превышающей установленный законодательством коэффициент соотношения средней заработной платы руководителя организации и средней заработной платы по организации или средней заработной платы работников холдинга, – влечет наложение штрафа в размере от пятнадцати до тридцати базовых величин, а на юридическое лицо – от ста до двухсот процентов от суммы такого превышения.
Статья 10.18. Нарушение требований заключения и исполнения гражданско-правовых договоров
- Несоблюдение в случаях, установленных законодательством, письменной формы гражданско-правовых договоров на выполнение работ, оказание услуг или создание объектов интеллектуальной собственности, заключаемых юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем с гражданами, –
влечет наложение штрафа в размере от двадцати до пятидесяти базовых величин, на индивидуального предпринимателя – от сорока до ста базовых величин, а на юридическое лицо – от ста до двухсот базовых величин.
- Деяние, предусмотренное частью 1 настоящей статьи, совершенное повторно
в течение одного года после наложения административного взыскания за такое же нарушение, – влечет наложение штрафа в размере от сорока до ста базовых величин, на индивидуального предпринимателя – от восьмидесяти до ста пятидесяти базовых величин, а на юридическое лицо – от ста пятидесяти до трехсот базовых величин.
- Отсутствие в гражданско-правовых договорах на выполнение работ, оказание услуг или создание объектов интеллектуальной собственности, заключаемых юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем с гражданами, условий, установленных законодательством, – влечет наложение штрафа в размере до двадцати пяти базовых величин.
- Неисполнение либо неполное исполнение юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательств перед гражданами по оплате выполненной работы, оказанной услуги или созданного объекта интеллектуальной собственности – влекут наложение штрафа в размере от четырех до пятидесяти базовых величин.
- Деяния, предусмотренные частью 4 настоящей статьи, совершенные повторно в течение одного года после наложения административного взыскания за такие же нарушения, – влекут наложение штрафа в размере от тридцати до ста базовых величин.».
